組織活性化の仕掛け人
企業は人なり・人材育成コンサルタント(有)キャリア・アップ
静岡県浜松市東区上新屋町228-2
電話:053-411-6858
http://www.career-up.co.jp/
2016年04月01日
3月新人研修より
一昨日・昨日と開講しました、
キャリア・アップ企画『新入社員研修』より
受講生の方の生の声のご紹介です
今回は、2日目の「1日目の振り返り」の際の言葉をご紹介します。
「自分が思っている通りに相手には伝わっていないことに気付いた。
また、挨拶訓練などで、指摘されたことにより、相手からの見られ方は
自分では分からないことに気付いた」
「お辞儀やマナーなど、実際に実践出来たことが良かった。
自分が知らないことを改めて確認できた」
お辞儀やマナーなど、聞いたり読んだりして知っていはいるけれど、
実際に行ってみるとうまくできないことがあったりします。
特にお辞儀は、自分ではなかなか見る事が出来ません・・・
他の人に指摘されることで、気付けることもあったりします。
****************************
研修成果が数値としてみえる人材育成
有限会社キャリア・アップ
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キャリア・アップ企画『新入社員研修』より
受講生の方の生の声のご紹介です

今回は、2日目の「1日目の振り返り」の際の言葉をご紹介します。
「自分が思っている通りに相手には伝わっていないことに気付いた。
また、挨拶訓練などで、指摘されたことにより、相手からの見られ方は
自分では分からないことに気付いた」
「お辞儀やマナーなど、実際に実践出来たことが良かった。
自分が知らないことを改めて確認できた」
お辞儀やマナーなど、聞いたり読んだりして知っていはいるけれど、
実際に行ってみるとうまくできないことがあったりします。
特にお辞儀は、自分ではなかなか見る事が出来ません・・・
他の人に指摘されることで、気付けることもあったりします。
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有限会社キャリア・アップ
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