企業は人なり・人材育成コンサルタント （有）キャリア・アップのスタッフ日記

弊社の朝礼では、一冊の本を社長と共有しています。

それは、稲盛和夫氏の本。

経営者が読む本として、ファンが多いようですが、
一社員の私も、社長と思いを共有するため、朝礼では必ず読み合わせをしています。

私が最近思うことは、
常に自分に置き換えて考えること。

社長へのメッセージだから、社員の私には関係ない。
のではなく、自分に当てはめるとどうなるのか？と考えること。

すると不思議なことに、そのメッセージが自分の心に残り、
何か「今、自分ができること」を行動に移してみようと思うのです。

これは、異業種から学ぶという言葉にも同じことが言えると思います。

私の会社は○○だから、お菓子屋さんのような接客は関係ない。
のではなく、私の会社にお菓子屋さんの接客を活かすとしたら、何ができるのだろうか？と。

今日は朝礼で自分を振り返えることができました。
忘れないうちに、ブログに記録しておきます。